HAKKIMIZDA LİSANSLAR MÜŞTERİLERİMİZ HAKKIMIZDA HABERLER İLETİŞİM

KOTA ALINMASI İÇİN YARDIM EDİLMESİ

Şi̇rketi̇ni̇z bu yil ve gelecek yil i̇çi̇n yabanci uyruklu personel i̇çi̇n öngörülen kota i̇şlemleri̇ni̇ yeri̇ne geti̇rdi̇ mi̇?

Bazı şirketler için yabancı uyruklu personelin bünyesinde bulunması prestij açısınından büyük önem taşımaktadır. Diğer şirketler için ise piyasa koşulları doğrultusunda faaliyetinin sürdürülmesi için önemlidir, fakat bünyesine kattığı personelin görevine ve de yabancı uyruklu personeli davet etmesinin nedenine bağlı olarak, tüm şirketlerin yabancı uyruklu ‘vize’ gerektiren personeli çalıştırabilmesi için kota almaları öngörülmektedir. «RosCo» Şirketi’nin uzmanları en kısa süre ve en düşük masraflar ile belirtilen işlemlerin halledilmesi sırasında yardımcı olacaklardır.

01.01.2015 tarihi itibarı ile 24 Kasım 2014 tarihli 357-FZ nolu ‘Rusya Federasyonu’nda bulunan yabancı uyruklu vatandaşların hukuki statüsü’ federal kanununda değişikliklerin yapılmasına dair’ Federal kanunu ve de Rusya Federasyonu’nda yabancı uyruklu vatandaşların işe alınması ve davet edilmesinin düzeni ile ilgili ek normatif kanunlar yürürlüğe girmiştir.

Yukarıda belirtilen kanuna göre, Rusya Federasyonu Hükümetine her yıl yurt dışından vizeli yabancı uyruklu vatandaşların sayısının belirlenmesine dair yetkiler verilmiştir. Her yıl bu yönde alınan karar doğrultusunda her sektörde faaliyette bulunacak olan yabancı personel kotası belirlenecektir.

Kota sayısı ile ilgili bilgi edinmesi amacı ile şirketlerin ‘Moskovskiy Sentr Tdudovogo Obmena’ Devlet Dairesine bu yöndeki talebini sunması gerekmektedir. Devam eden yıl için belirlenen kota hakkında bilgi alınması için bu yöndeki dilekçenin 1 Eylül tarihine kadar, bir sonraki yıl için belirlenen kota hakkında bilgi alınması için bu yöndeki dilekçenin, cari yılın 1 Temmuz tarihine kadar sunulması gerekmektedir. Sunulan dilekçe ile ilgili karar 25 günlük sürede verilecektir.

HİZMETLERİN BEDELİ

Yabancı uyruklu personel için kota alınma hizmetlerinin bedeli her müşterilerimiz için

ayrıyeten belirlenecektir
Unutmayınız!
Sizin için tasarrufta bulunduğumuz süre içinde, ödemiş olduğunuz hizmetlerimizi bedelinden daha yüksek seviyedeki gelir elde edebilirsiniz.

RosCo şi̇rketi̇’ne başvurmaniz durumundaki̇ avantajlariniz nelerdi̇r?

  • Gerekli olan belgeleri bize sadece bir defa sunmanız yeterlidir.
  • Gerekli olan belgelerin teslim alınması için kuryemizi göndereceğimiz için, ofisten çıkmanız gerekmeyecektir.
  • Bizimle – daha hızlı. Kota, başvurunuzdan sonraki 30 gün içinde hazır olacaktır.
  • Şirketlerin yabancı personel kotasının alınması alanında büyük deneyime sahibiz. «RosCo» Şirketi uzmanlarının yardımı ile binlerce yabancı uyruklu personel için kota alınmıştır.
Bir iş kurmak için ihtiyacınız olan en iyi 5 bankacılık ürünü
Bir iş kurmak için ihtiyacınız olan en iyi 5 bankacılık ürünü
Bir işe başlarken, belirli bankacılık ürünlerinin kullanımı hakkında sorular ortaya çıkıyor. Ayrıca, bankaların kendileri hizmetlerini acemi işadamlarına tanıtmaktadır. Hangi bankacılık ürünleri iş için gerçekten yararlıdır? RKO için hangi tarife seçilir? POS kredisi. Hangi durumlarda acquiring vazgeçilmezdir? Bir bankada çevrimiçi yazarkasa için nasıl başvurulur? İşletme kredisi nasıl alınır? ... https://rosco.com.tr/​​​​ info@rosco.com.tr Cep +7 (925) 585-49-90 Ofis +7(499)444-00-00
Bir şirket satın almak mı yoksa yeni bir şirket açmak mı?
Bir şirket satın almak mı yoksa yeni bir şirket açmak mı? Bir işe farklı şekillerde başlayabilirsiniz - geçmişi olan, kurulmuş iş ilişkileri olan hazır bir şirket satın alın veya yeni bir tane kaydedin. Bir işadamı bu seçeneklerin her birinde hangi nüansları dikkate almalıdır? Neyin daha iyi olduğuna net bir şekilde karar vermenize izin veren evrensel bir tarif olmadığını hemen not ediyoruz: hazır bir iş veya “temiz bir sayfadan” bir iş. Hazır bir iş satın almanın artıları ve eksileri nelerdir? Yeni bir şirket kurmanın artıları ve eksileri nelerdir? ... https://rosco.com.tr/​​​​ info@rosco.com.tr Cep +7 (925) 585-49-90 Ofis +7(499)444-00-00
2022'de yabancı işçilerin izin verilen payı
2022'de yabancı işçilerin izin verilen payı Rusya Federasyonu Hükümeti, Rusya'da faaliyet gösteren şirketler için 2022 için yabancı işgücünün payını bir kez daha onayladı. Hangi yabancılar kısıtlamaya tabidir? Bu göstergenin aşılmaması için işveren tarafından ne yapılması gerekiyor? Rusya Federasyonu Hükümeti, yabancıların şirketlerdeki izin verilen payını ve kotalar oluşturarak yabancı işgücü akışını yıllık olarak düzenler. Rusya Federasyonu'nun bolge bağlamında belirli yabancı meslekleri için kotalar belirlenir. Yabancıların payları ise şirket faaliyetleri kapsamında yüzde olarak belirlenmektedir. Rusya'daki sosyo-ekonomik durum dikkate alınarak yabancı işçi ihtiyacı bu şekilde belirlenir. Ve şirketlerde çalışacak yabancıların oranı, bir sonraki takvim yılı için Hükümete sunulan tahmin verileri temelinde hesaplanmaktadır. 7 Ekim 2021 tarihli ve 1706 sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesi, 2022 için Rusya'da çalışabilecek yabancıların payını onayladı. 2022 için yabancıların çalışması için onaylanan paylar nelerdir? Hangi yabancılar kısıtlamaya tabi değildir? Bir işveren yabancı sayısını istenen göstergeye nasıl getirebilir? Yabancıların payını aşan bir işverenin cezası nedir? ... https://rosco.com.tr/​​​​ info@rosco.com.tr Cep +7 (925) 585-49-90 Ofis +7(499)444-00-00
Si̇pari̇ş hi̇zmeti̇
* - required for filling